转帖：父母耗一生积蓄送女留学 哥大归来月薪仅四千

天灵宗宗主

出国学费百十万，投资甚巨； 回国月薪三五千，何日回本？

　　如何看待“资”“薪”落差

　　据一项调查显示，92%的受访者期待当年的调薪幅度不低于10%，但实际只有31%的受访者达成预期。巨大的心理落差导致仅有15.5%的受访者对调薪幅度满意(含非常满意)。对薪酬的失望导致六成受访者预期一年之内跳槽。同时有数据显示，欧美学费年涨6%，然而归国的海归收入却没有随之水涨船高。投入的留学[微博]资费与工资薪金的落差现象，引起了各方思考。

　　出国留学消费，对于很多普通留学生家庭来说，意味着巨大的投入，而这种巨大投入的背后包含着对将来薪金待遇的高期望。然而，近年的调查显示，留学归来的薪金待遇往往难以达到预期。

　　海归：收入诚可贵见识价更高

　　张兰(化名)去年从美国哥伦比亚大学毕业归来，正在找工作。她说：“找来找去都是月薪4000元左右的工作，实在太低”。张兰的父母都是中产阶层，积攒了一生的积蓄给她用来出国留学。然而，带着高学历归来的张兰并未收获理想中的高收入，就连留学的学费也很难靠薪金赚回来。像张兰这样的例子不在少数，她身边的一些海归同学也遇到类似的事情。

　　近年，一则《海归留美7年耗资超770万，归国后收入月仅3000元》的报道引起人们对出国留学值不值的热议。有半数海归工作10年左右才勉强“回本”。因此，高投入留学是否值得的疑问被一再提出。对于这些疑问，海归群体中有不同的声音，有人表示担忧，但是仍然有人坚持见识比暂时的落差更重要的观点。

　　当视野和知识作为衡量的标准时，想法则会不同。北京的海归陈雪艳表示，出国深造是为了开拓视野和眼界，积累更多的经验。“所以，即使薪资只有3000元，我也没觉得有什么，只要努力，未来会有改善。”采访中，有些海归表示，海外学习经历在薪金方面虽然不能立竿见影，但是这蕴含着巨大的价值，能带来更多的机会，“风物长宜放眼量”就是这个道理。

　　待留学人员：选择量力行出国需谨慎

　　北师大[微博]附中的高元，准备今年暑假毕业时去法国留学，研修音乐教育专业。当说起海归收入低这个话题时，他有自己的想法：“不担心啊，我出去是为了感受巴黎高等音乐师范教育学院的教育方式，我收获了自己想要的就足够了。”


　　然而，有人淡定有人忧，对于那些期望回国后有一个理想收入的群体来说，这个话题却很沉重。广东外国语学院大四学生唐立辉表示，如果自己学成归国后的收入比没出国同学的薪金低，那么会综合评估是否还要继续选择出国。尤其是这些群体的家长[微博]，逐渐变得更加理性。唐立辉的妈妈说：“现在要更加谨慎地考虑孩子出国的事了，之前就是为了增加一个海外学历，现在会和孩子的爸爸商量儿子的专业和学校的实力问题。”不要盲目跟风，而要依据自身情况做决定，成为了很多家长的共识。

　　专家：理性是保障能力是关键

　　对于海归低收入的现象，教育部留学服务中心投资事务处项目主管孟鹏表示，近年海归收入分化现象日益严重，这主要与海归个人能力相关。他说：“加强个人能力是关键。”同时专家还建议这些待出国的学生及其家长要理性考虑，结合家庭经济条件和所学专业的就业前景做决定。

福多多888

老师说的一点没错，高校里的特聘教授、长江学者......完全没背景的，真是少见少见！

泽地萃

我的两个女老师都是哥伦比亚大学的硕博连读，第一个女老师本科哈佛读的，已经工作了几年，快评上终生教授了，年薪估计至少有五六十万。第二个女老师本科清华读的，今年刚刚博士毕业，年薪没那么高，但是硕博的时候拿了各种奖学金，所以算是零投入高回报。
我还有一个大师兄，归国后成了特聘教授，年薪50万左右。只需要每年在国内工作半年。

我没有那么高的学历，走不了学术路线。现在快毕业了正在申请一份区域总监实习生的工作，年薪20万左右，每年2周带薪假期。但是是有指标的，完不成指标任务工资恐怕要减半。好好补益震卦乾卦，好好贴贴好好吃饭，总会有适合自己的工作的。

福多多888

我工作所在的高校，海归硕士，和国内硕士一样按照国家事业单位标准执行工资，毫无优势可言。海归博士，签合同执行年薪，一般三年一个聘期，是有科研任务要求的，如果聘期内没有完成任务，年薪要扣发的。海归博士科研任务的完成情况并不比国内博士好！

再修观音山

前一段时间出国求学的有大部分是因为儿女的成绩不佳，怕在国内教育制度下混不好，所以才早早出去的。现在多是父母考虑要移民，就一方带着孩子先出去。为增加收入而出国求学的已经不多了。